Bilan de compétences Horizon - 24h
À propos
Clarifier. Aligner. Transformer. Donnez une nouvelle dimension à votre parcours professionnel.
Un accompagnement stratégique structuré pour analyser votre parcours, prendre du recul, afin de clarifier vos ambitions et objectifs professionnels.
Nous structurons avec vous un projet aligné sur vos compétences, vos aspirations, réaliste et porteur de sens. aligné
Une démarche personnalisée pour définir une trajectoire claire, cohérente, durable et solide.
Objectif
Permettre au bénéficiaire de prendre du recul sur sa situation professionnelle, d’identifier ses compétences et motivations, et de structurer un projet professionnel réaliste et durable, soutenu par un plan d’action opérationnel.
Public visé
Ce bilan est destiné aux professionnels souhaitant analyser leur parcours, clarifier leurs aspirations et structurer un projet d’évolution ou de reconversion.
Prérequis
Ce bilan s’adresse à toute personne souhaitant engager une réflexion structurée sur son parcours et ses perspectives professionnelles.
Aucun prérequis académique n’est exigé. Néanmoins, la qualité de l’accompagnement repose sur l’implication du bénéficiaire, sa disponibilité et sa volonté d’explorer en profondeur ses compétences, ses motivations, ses axes d’évolution et la mise en place d'un plan opérationnel.
Description
Phase préliminaire – Cadrage stratégique approfondi
Cette phase initiale constitue un temps d’analyse approfondie permettant de poser les bases d’un accompagnement exigeant et entièrement personnalisé. Elle vise à comprendre en détail votre parcours, votre environnement professionnel et les enjeux qui motivent votre démarche.
Au-delà d’un simple cadrage, cette étape permet de clarifier vos objectifs, d’identifier les premiers axes de réflexion et de définir une stratégie d’accompagnement adaptée à votre situation. Elle intègre un travail d’introspection guidé et des premiers outils d’analyse afin d’engager une réflexion structurée dès le démarrage du bilan.
Elle garantit ainsi un cadre clair, des objectifs précis et une trajectoire d’accompagnement cohérente, alignée avec vos ambitions et le niveau d’exigence de la formule signature.
Phase d'investigation et analyse approfondie
Description.
Cette phase constitue le cœur du bilan. Elle permet une exploration approfondie de votre parcours, de vos compétences, de vos motivations et de vos leviers d’évolution. Grâce à des outils d’analyse et un travail guidé, vous identifiez vos forces distinctives, vos aspirations et les environnements professionnels dans lesquels vous pouvez vous réaliser durablement.
Phase de conclusion -Projection, structuration et validation du projet
Cette phase permet de transformer l’analyse en décisions concrètes. Elle vise à structurer un projet professionnel cohérent, réaliste et aligné avec vos ambitions. Vous définissez une trajectoire claire et élaborez un plan d’action détaillé pour sécuriser la mise en œuvre de votre projet.
Livrables :
-Projet professionnel formalisé.
-Plan d’action détaillé et priorisé.
-Document de synthèse complet et personnalisé.
-Recommandations opérationnelles pour la mise en œuvre.
Modalités pédagogiques
Cette action est dispensée en présentiel ou à distance, selon vos contraintes et vos préférences organisationnelles. La pédagogie alterne entretiens individuels, ateliers, questionnements guidés, autodiagnostics et tests, exercices introspectifs, apports théoriques courts, travail collaboratif, travail personnel guidé.
Moyens & supports pédagogiques
-Manuel participant
-Exercices & questionnaires
-Documents administratifs
-Matériel créatif (post-it, feutres, papier..)
-Document de synthèse final.
Modalités d'évaluation & suivi
Tout au long du bilan de compétences, l’évaluation repose sur une approche continue et personnalisée permettant de mesurer la progression du bénéficiaire et l’atteinte des objectifs définis.
Modalités d’évaluation :
-Auto-évaluations régulières des compétences, motivations et avancées.
-Échanges structurés avec le consultant pour ajuster le parcours.
-Analyse des travaux réalisés entre les séances.
-Validation progressive du projet professionnel et de sa cohérence.
-Formalisation des acquis et des axes de développement.
-Modalités de suivi.
-Remise d’un document de synthèse détaillé en fin d’accompagnement.
-Co-construction d’un plan d’action concret et priorisé.
-Entretien de suivi à +6 mois, conformément au cadre réglementaire
-Possibilité de points complémentaires selon les besoins du bénéficiaire.
Matériel nécessaire
Pour suivre votre bilan de compétences dans les meilleures conditions, vous aurez besoin d'un ordinateur ou d'un smartphone disposant d'une connexion internet stable et d'un support de prise de notes écrit ou numérique.
Informations à l'accessibilité
Les délais sont conditionnés par le mode de financement, les disponibilités du consultant et vos contraintes. Toute demande est traitée sous 48h ouvrées.
Vous êtes en situation de handicap ? Informez-nous dès votre prise de contact afin que nous puissions étudier ensemble les adaptations nécessaires et vous proposer un accompagnement adapté. Le cas échéant, notre référent handicap mobilisera notre réseau de partenaires spécialisés, Agefiph et Cap Emploi, pour vous garantir un accompagnement complet et sur mesure.
Durée
24 heures
Tarif
2180€ - Éligible CPF et reste à charge